O chefe de scout do Flamengo explicou os critérios e os bastidores do trabalho de identificação de reforços, enfatizando como o clube busca jogadores que se encaixem no projeto esportivo. Na avaliação do departamento, o perfil procurado vai além de estatísticas: há atenção à adaptação tática, comportamento em grupo e capacidade de evolução dentro do Ninho do Urubu.
Como funciona a busca por reforços
O processo começa com mapeamento e monitoramento contínuo de atletas em diferentes campeonatos. Observadores reúnem dados técnicos e vídeos, que depois são cruzados com relatórios físicos e avaliações psicológicas. A ideia é reduzir riscos e escolher profissionais que possam contribuir imediatamente e também a médio prazo.
Além do desempenho em campo, o departamento de scout toma como referência a compatibilidade com a filosofia do técnico Filipe Luís e a necessidade do elenco, considerando posições prioritárias para 2026. A tomada de decisão envolve diálogo entre scout, comissão técnica e diretoria, buscando equilíbrio entre custo, potencial de mercado e encaixe esportivo.
Perfil desejado e integração ao elenco
O perfil exigido mistura aspectos técnicos, como leitura de jogo e versatilidade, com questões comportamentais e de adaptação à rotina do Flamengo. A integração passa por trabalhos no CT, acompanhamento individualizado e apoio para adaptação familiar e cultural quando o reforço vem do exterior.
Com planejamento mais antecipado para 2026, o clube prioriza aquisições que agreguem ao projeto de curto e longo prazo, preservando competitividade e sustentabilidade financeira.