O Flamengo iniciou a reestruturação de seu elenco. Com a janela de transferências do meio do ano se aproximando, o clube avançou nas negociações para a contratação do atacante irlandês Michael Johnston. Assim, o atleta do West Bromwich Albion (ING) deverá ser o primeiro a integrar o processo que visa aprimorar o plantel.
Após persuadir Michael Johnston a ter sua primeira experiência na América do Sul, o diretor José Boto recebeu autorização para negociar diretamente com o West Bromwich Albion (ING). O Rubro-Negro propõe cerca de 5 milhões de libras (R$ 37 milhões) ao clube inglês, que está realizando os últimos ajustes para finalizar a transação. É importante ressaltar que a janela de transferências do meio do ano no Brasil permanecerá aberta entre 10 de julho e 2 de setembro.
O interesse pela contratação de Johnston, apelidado de ‘Mikey’ no Reino Unido, surge a partir da situação atual do jogador no Flamengo. Isso se deve ao fato de que ele enfrenta dificuldades para se adaptar ao estilo de jogo do técnico Filipe Luís, o que, por sua vez, impacta a confiança do atleta.
O Flamengo almeja formar um grupo com maior capacidade física e poder de decisão, especialmente em jogos cruciais. Portanto, o clube acredita que a estratégia de contratar jogadores mais intensos e decisivos ajudará a reduzir as oscilações de desempenho e assegurará que os atletas consigam manter a intensidade exigida pelo estilo de jogo de Filipe Luís, principalmente nas fases decisivas das competições.
O setor ofensivo ilustra bem o que José Boto e Filipe Luís buscam aprimorar. Atualmente, a dupla concorda que é necessário contar com pontas que sejam mais decisivas nas proximidades do gol. Além disso, ambos desejam atletas com maior força física para suportar um ritmo de jogo mais intenso ao longo da temporada.
Conforme relatado, a filosofia de formação do elenco visa a contratação de atletas com potencial para uma permanência prolongada. Isso se deve ao fato de que a estadia mais longa dos jogadores tende a facilitar a criação de identidade, entrosamento e continuidade no trabalho.
Publicado em colunadofla.com